Personal branding is zoeken naar de juiste toon. Het is de kunst om bij mensen in je omgeving de juiste snaar te raken waarmee je ze kunt raken. Je wilt ze raken op een manier dat ze je leren kennen. En dat ze je vervolgens onthouden op een manier die aansluit bij de manier waarop je herinnerd wilt worden.

De kans dat je mensen raakt door tegen ze aan te praten of over jezelf te vertellen is klein. Om mensen te raken moet je ze een goed gevoel geven. Dit kun je doen op de volgende manieren:

1. maak ze belangrijk voor je; de makkelijkste manier om mensen een goed gevoel te geven is om ze advies of ondersteuning te vragen. Je hoeft je niet afhankelijk op te stellen en om hulp te vragen, maar je kunt wel om iemand zijn advies of mening vragen. ‘Hoe zou jij dit aanpakken?’ ‘Wat zou jij doen in mijn situatie?’ of hoe heb jij dit in het verleden aangepakt.
2. zoek naar de gemeenschappelijke interesse, ervaring of achtergrond. Het mooiste is als je iets weet te vinden wat jullie allebei interessant vinden. Dat kan een hobby zijn, een bepaalde sport(club) of een land. Maar ook een visie op hoe bepaalde problemen aan te pakken.
3. kijk wat je voor ze kunt betekenen. Waar zitten mensen mee? Wat zijn hun problemen of uitdagingen? Mensen zitten alleen op jou te wachten als jij ze kunt helpen met het oplossen van hun problemen. Maar dan moet je wel precies weten wat die problemen zijn?

Om achter deze drie punten te komen, hoef je maar twee dingen te doen: luisteren en vragen stellen. Nieuwsgierig en geïnteresseerd in anderen zijn helpt hier natuurlijk bij. Maar de vaardigheden luisteren en vaardigheden zul je moeten trainen en versterken als je een waardevolle positie in je omgeving wilt opbouwen.