Versterk je positie: werk strategisch

Personal branding is een manier van werken. Maar personal branding is ook een mindset, een manier van denken. Als je bewust met personal branding aan de slag wilt gaan, moet je anders gaan denken. Je moet je werk op een andere manier aanpakken en op een andere manier naar jezelf als professional gaan kijken. Het aannemen van een nieuwe mindset is iets wat je niet in een paar dagen zult realiseren. Het is een verandering die je over een langere termijn moet realiseren. Om deze verandering vorm te geven heb je mogelijk ook coaching of begeleiding nodig van mensen in je professionele of privéomgeving.

De nieuwe manier van denken noemen we de personal branding filosofie. Deze filosofie verschilt op tien belangrijke onderdelen van de traditionele medewerker filosofie. Deze medewerker filosofie ging er vanuit dat je heel lang bij één organisatie werkte. De filosofie ging er ook vanuit dat je daarmee zekerheid voor je baan op de lange termijn realiseerde. Dit bleek echter een schijnzekerheid. Ook, of misschien wel juist, een lang dienstverband bij één organisatie geeft geen zekerheid op de lange termijn. Reorganisaties volgen elkaar sneller op dan ooit. Daarnaast vragen maatschappelijke en technologische ontwikkelingen meer dynamiek en innovatievermogen van medewerkers dan een groot aantal dienstjaren. De verschillen tussen de traditionele medewerker filosofie en de personal branding filosofie zijn in onderstaande tabel tegenover elkaar gezet.

Personal Branding Filosofie	Medewerker Filosofie
Strategisch	Hard werkend
Marketing plan	CV
Markten	Klanten, collega’s management
Onderscheidend	Goed
Je werkt voor jezelf	Je werkt voor je baas
Relaties	Handelingen
Netwerk	Alleen
Lange termijn	Korte termijn
Plannen	Reageren
Zichtbaar	Low profile

1. Strategisch werken vs. hard werkend

Een van de paradigma’s van de traditionele medewerker filosofie is dat je er met hard werken wel komt. Toch zul jij waarschijnlijk ook voorbeelden kennen van mensen die minder hard werken dan jij en die toch meer waardering krijgen of voor leukere activiteiten en projecten worden gevraagd. Je zult echt wel hard moeten werken om de door jou gewenste successen te bereiken. Maar met alleen hard werken kom je er niet. Je moet vanaf nu ook strategisch gaan werken.

Strategisch werken komt er op neer dat jouw werkzaamheden bijdragen aan het realiseren van jouw doelen. Dit betekent dat je voordat je aan nieuwe projecten en activiteiten begint, bekijkt of ze inderdaad kunnen bijdragen aan de doelen die jij wilt bereiken. Maar tijdens en achteraf maak je een evaluatie van je resultaten en zorg dat je over de behaalde resultaten communiceert. Mensen die jou weer verder kunnen helpen moeten op de hoogte zijn van jouw resultaten en jouw persoonlijke doelstellingen en ambities. In je eentje hard werken, in een kamer ergens aan het eind van een gang in de hoop opgemerkt te worden door een toevallige voorbijganger, gaat je niet brengen waar je heen wilt. Je moet strategisch omgaan met je energie en zorgen dat alles, of in ieder geval zoveel mogelijk, wat je doet van betekenis voor jou is.

Volgende maand deel II van de personal branding filosofie: Marketing Plan vs CV